تم إنهاؤها من العمل

أنا هندي انضممت إلى شركة في الكويت على تأشيرة توظيف من 28 أبريل 2018 ومنذ ذلك الحين أعمل. الآن حصلت على رسالة إنهاء من صاحب العمل كما في 1 سبتمبر 2018 مع فترة إشعار من 3 أشهر تفيد بأن يوم العمل الأخير سيكون يوم الخميس ، 29 نوفمبر ، 2018.

أسعى للحصول على مساعدتكم في توضيح المسائل التالية:

هل سأحصل على راتبي الشهري كما هو معتاد.

هل سأحصل على إجازة مدفوعة الأجر لمدة 2.5 يوم / شهر لمدة 7 أشهر معادلة لراتب 17.5 يومًا.

هل سأكون مؤهلاً للحصول على أي مزايا تعويضات حيث تم إنهاء العمل.

هل سأحصل على تذكرة طيران من صاحب العمل للعودة إلى وطني أو يجب أن أتحمل رسوم التذكرة للعودة إلى الوطن.

ما هي فترة السماح لترك الكويت دون أي غرامة أو رسوم بعد 29 نوفمبر ، 2018.

نقدر ونتطلع إلى الحصول على اقتراحاتك القيمة من خلال العودة.

تم حجب الاسم
الإجابة: نعم ، سوف تتلقى مرتبك الشهري العادي خلال فترة الإشعار التي تبلغ 3 أشهر. بالإضافة إلى ذلك ، يحق لك أن تترك المبلغ المدفوع على أساس الـ 7 أشهر التي قضيتها معهم في نهاية فترة الإشعار.

يحق لك أيضا أن يتم احتساب التعويض على النحو الوارد أعلاه.

وفيما يتعلق بتذكرة العودة إلى بلدك ، فإن ذلك يعتمد على ما ينص عليه عقدك.

 

المصدر: ARABTIMES

تعليقات أضف تعليقا

اترك تعليقا

يُقدِّم