زيادة في الراتب

أنا مهندس يعمل في الكويت منذ 3 مارس 2015. أنا أعمل لشركة البترول الوطنية الكويتية من خلال التعاقد من الباطن إلى شركة أخرى مقرها الكويت. تم اختياري من قبل شركة البترول الوطنية الكويتية وبموجب العقد يحق لي الحصول على زيادة سنوية حسب تقييم أداء وظيفتي.

وبالتالي وفقا لفهمي يجب أن أتلقى أول زيادة بلدي اعتبارا من 1 أبريل 2016. ومع ذلك قالت لي شركة العقد بلدي أنني انضممت بعد شهر واحد من الموظفين الآخرين، وسوف تحصل على زيادة فقط من 1 يوليو 2016 وليس لشهر أبريل ومايو و يونيو 2016.

جميع الموظفين الآخرين الذين انضموا شهر واحد فقط قبل لي الحصول على هذه الزيادة ولكن نفى نفس لي. أيضا بعد أن أكملت سنتي الثانية في 3 مارس 2017، يجب أن أحصل على زيادة الثانية اعتبارا من أبريل 2017، ولكن مرة أخرى بلدي شركة العقد تقول لي أنني سوف تحصل على الزيادة من يوليو 2017.

في كلتا الحالتين لم أتلق أي أدلة مستندية بأن شركة النفط الوطنية الكويتية لم تعطني الزيادة وفقا لفهمي للعقد. كلما طلبت نفس المستندات من الشركة الأم فيما يتعلق بالزيادة، قيل لي إن وثيقة الزيادة سرية ولا يمكن توفيرها. طلب منك أن توجه لي كما أشعر أنني لا تلقي بلدي زيادة بشكل صحيح.

تم حجب الاسم
الجواب: لقد أصبحت حالتك معقدة لأن شركتين متورطتين هنا (شركة التعاقد وشركة البترول الوطنية الكويتية). إن تحديد المسئول عن محنتك لن يكون عملية سهلة خاصة وأن الوثائق التي يمكن أن تكون مساعدة لك يقال أنها سرية وبالتالي لا يمكن الإفراج عنها لك.

نصيحتنا لك هي أن تستمر في متابعة المسألة حتى لو كان إلى مستوى أعلى في الإدارة وخاصة أن من شركة العقد. لكننا نحذر من أنه يجب عليك اتباع نهج ناعم إذا حاولت أن تكون محاربا يمكن أن يلجأ إلى شرط العقد الذي يقول أنه يحق لك زيادة سنوية وفقا لتقييم الأداء الوظيفي الخاص بك. إذا لجأوا إلى هذا سوف تكون الخاسر.

المصدر: أرابتيمس

تعليقات أضف تعليقا

اترك تعليقا

يُقدِّم