إجازة الأمومة، ب، حامل، ومان

28 September 2016 قانوني

أعمل في عيادة خاصة كممرضة. وفيما يتعلق بإجازة الأمومة، يقول مشرفنا الجديد ... فقط بالنسبة للحمل الأول والتسليم هو إجازة الأمومة البالغة 68 يوما. وبالنسبة للحمل الثاني والولادة يمكن إعطاء 30 يوما فقط من إجازة الأمومة وفقا لقاعدة الوزارة. وانه يسمح لنا أن تأخذ 30 يوما فقط إجازة الأمومة بعد الولادة الثانية. أعتقد أن هذا ليس صحيحا.

تم حجب الاسم
الجواب: إن الشركة تكذب لأن قانون العمل الكويتي لا يفرق بين الحمل الأول أو الثاني أو الثالث. وتنص المادة 24 من قانون العمل الكويتي بوضوح على أنه "يحق للمرأة الحامل الحصول على إجازة أمومة مدفوعة الأجر مدتها 70 يوما غير مشمولة في أوراق أخرى شريطة أن تلد في هذه الفترة".

وهذا يعني أنه يمكنك الحصول على إجازتك السنوية أيضا حتى بعد الحصول على إجازة الأمومة في سنة معينة.

حسنا، وفقا للقانون، يمكن أن يكون لديك العديد من الأطفال كما تريد ولكل حمل يحق لك الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لمدة 70 يوما.

المصدر: أرابتيمس

: 2178

تعليقات أضف تعليقا

اترك تعليقا