مدير العمليات هو المسؤول عن ضمان أن جميع العمليات من جميع الماركات الأزياء تعمل بسلاسة ووفقا لمعايير الشركة. وهو مسؤول عن إدارة جميع أنشطة التجزئة، مع تحمل المسؤولية العامة عن توظيف وإدارة ودعم الموظفين. وهو مسؤول عن التأكد من أن المحلات التجارية العاملة في المنطقة المحددة تحقق أهدافا محددة للدخل والربح.

الواجبات والمسؤوليات:

• تنفيذ السياسات والإجراءات والهيكل التنظيمي لوحدة التشغيل المعينة ضمن إطار عمل سياسة الشركة.
• ضمان الامتثال للأهداف قصيرة الأجل وطويلة المدى وحدة العمليات مع أهداف الشركة الشاملة.
• التخطيط والإشراف ومراقبة جميع أنشطة وحدة العمل المعينة من خلال المديرين الثانوي لضمان وحدة تشغيلية متماسكة.
• مراقبة الأنشطة اليومية لجميع المتاجر.
• تقديم الدعم لأي عدد من المشاريع من الناحية التشغيلية والموارد.
• رصد توافر وتدفق الموظفين وكذلك التوظيف بالتنسيق مع قسم الموارد البشرية، وتحفيز وتعيين فرق للمشاريع.
• قيادة المبادرات في فريق الإدارة والتنظيمية التي تسهم في التميز التشغيلي على المدى الطويل.
• تفويض المسؤولية بشكل فعال.
• التنسيق مع قسم التسويق. في ما يتعلق بإعداد تقويم السنة التسويق.
• عقد اجتماع مع مديري العلامات التجارية على أساس منتظم.
• تقديم تقرير مرحلي شهري عن جميع أنشطة جميع الماركات.
• إرسال تقارير عن الأداء العام في المبيعات والهدف.
• خطة لفتح متاجر جديدة
• مراجعة البيانات المالية والواجبات. الاستفادة من البيانات المالية لتحسين الربحية.إعداد ومراقبة الميزانيات التشغيلية.
• مراقبة المخزون. خطة استراتيجيات فعالة للرفاهية المالية للشركة.
• تحسين العمليات والسياسات لدعم الأهداف التنظيمية. صياغة وتنفيذ. السياسات والإجراءات التنظيمية والإدارية لتحقيق أقصى قدر من الإخراج. مراقبة الالتزام بالقواعد والأنظمة والإجراءات.
• المساعدة في وضع الخطط الاستراتيجية للنشاط التشغيلي. تنفيذ وإدارة الخطط التشغيلية.
• عقد اجتماعات مع فريق الشراء من أجل إعداد تقرير ما قبل الشراء.
• لقاء مع فريق الشراء بعد عودتهم من رحلتهم من أجل إعداد تقرير ملخص الشراء.
• ضمان نظافة المرفق بأكمله بما في ذلك مستودع.
• تنظيم عمل جميع السائقين والمركبات. يساعد على تحسين قدرات المدير للحد من تكاليف المخزون، وتحسين الخدمات اللوجستية بشكل أفضل، وإدارة التحويلات، وسلسلة التوريد.

• مهارات

  المهارات والاتصالات:

  • التفكير النقدي ومهارات حل المشكلات
  • التخطيط والتنظيم
  • اتخاذ القرار
  • مهارات الاتصال ممتازة
  • تخطيط الميزانية
  • العمل بروح الفريق الواحد
  • فض النزاعات
  • تكيف
  • تحمل الاجهاد
  • مهارات الكمبيوتر ممتازة
  • المهنية في إدارة الناس
  • القدرة على النظر إلى الوضع من عدة وجهات نظر
  • مقنعة مع التفاصيل والحقائق

  المؤهل:

  • 8 إلى 10 سنوات الخبرة / إدارة الأعمال

  • ماجستير في إدارة الأعمال الأفضل

  • CIRM

  • لقد تم الإعلان عن هذه الوظيفة في التخصصات التالية:

  "Kuwaitlocal.com" غير مسؤول عن المحتال أو المشترين ، يرجى التحقق قبل القيام بأي معاملة