دور:
وبصفتك رئيس الوحدة - مدير إدارة المشروع الاستراتيجي ومراقبة الأداء، سوف تقوم بتنسيق وتقييم ورصد تنفيذ خطة تنفيذ مبادرات استراتيجية واضحة وشاملة من قبل المكاتب، ورصد أداء المبادرات من خلال الإنجازات، والمعالم الرئيسية، وضمان تنفيذ إجراءات إدارة الأداء في الوقت المحدد والهدف، وإدارة التحول، والعمليات الاستراتيجية عبر إدارة وإدارة التقارير الوظيفية المتقاطعة بما في ذلك التنسيق مع مجموعة وريدو فمو.

المسؤوليات الرئيسية:
قيادة وتنفيذ المبادرات الاستراتيجية والمتعددة الوظائف
يتم التأكد من تحديد إدارة المبادرة الاستراتيجية، يتم تخصيص فريق المبادرة والجهات الراعية
تلبية الجودة والأداء كبي مع الوثائق الداعمة
ضمان التتبع والإبلاغ عن التقدم في تنفيذ المبادرات الاستراتيجية (مؤشرات الأداء الرئيسية الاستراتيجية، والأثر المالي، والمعالم)
دعم مجتمع إدارة البرامج والمشروعات.
ضمان أن تظل المحفظة متوافقة مع الاستراتيجية والمساهمة في التخطيط الاستراتيجي - العمل على تشكيل محفظة متوازنة ومستدامة وقابلة للتنفيذ
تقديم الدعم إلى اإلدارة التنفيذية في عملية التخطيط اإلستراتيجي وضمان كتابة الخطط قصيرة األمد وطويلة األجل واإلبالغ عنها ومراجعتها وتقييمها على أساس ربع سنوي.
إعداد إطار لتحديد الأولويات لمواءمة الحافظة مع الأهداف والأهداف الاستراتيجية، وتحسين تخصيص الموارد وتحقيق التوازن بين المخاطر المرتبطة بمزيج المحفظة

ضمان استكمال خطط التنمية الفردية لجميع الموظفين وفقا لسياسة وريدو الكويت
إعداد التقارير الأسبوعية / الشهرية المختلفة المتعلقة بالموظفين والإنجاز في الإدارة.
إجراء تقييمات الأداء السنوي (نظام إدارة الأداء) وضمان رصد الأهداف المحددة وتحقيقها. يقدم طلب على الإنترنت